法律咨询

我被辞退,公司只给一个月赔偿,或者说让我继续上班,但是暗示我要扣绩效,说穿了就是下个月开始降薪水。我怎么才能维护自己?

合同纠纷
2019-12-20 16:32:49
* 遭遇法律难题?点击 快速获取解决方案
咨询
律师解答共有4条
  • 如果是单位要解除,必须要支付对应的经济补偿,
      劳动者不能胜任工作,经过培训或者调整工作岗位,仍不能胜任工作的;
      劳动合同订立时所依据的客观情况发生重大变化,致使劳动合同无法履行,经用人单位与劳动者协商,未能就变更劳动合同内容达成协议的。,根但公司需要依照《劳动合同法》第四十七条规定支付经济补偿金“经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付半个月工资的经济补偿。
  • 你好,可以劳动监察大队投诉或者申请劳动仲裁。向仲裁委员会提交书面申请,申请书应当写明:申诉人姓名、职业、住址、工作单位,企业的名称、地址,法定代表人的姓名、职务;被申诉人的情况;申诉请求和事实根据;委托代理人的资格及代理权限;申诉日期等。
    仲裁委员会办事机构接到仲裁申请书后,会对上述材料进行审查处理。
  • 产生劳动纠纷的,劳动者可以与用人单位协商,也可以请工会或者第三方共同与用人单位协商,达成和解协议。
    当事人不愿协商、协商不成或者达成和解协议后不履行的,可以向调解组织申请调解;不愿调解、调解不成或者达成调解协议后不履行的,可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁;对仲裁裁决不服的,可以向人民法院提起诉讼。劳动争议案件向法院提起诉讼之前必须先申请仲裁。
  • 您好,双方可以进行协商,协商不成可以申请劳动仲裁,要求支付经济补偿。
  • 如果需要针对性解答,可以直接向我咨询并描述您的情况,本地专业律师将24小时在线解答。
查看全部4个解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考
还有疑问?立即咨询律师!
21年品牌 · 2分钟响应 · 无限次追问
立即咨询
接入律师
获取解答
我被辞退,公司只给一个月赔偿,或者说让我继续上班,但是暗示我要扣绩效,我怎么才能维护自己?
立即咨询
王律师 1分钟前解答了合同纠纷问题
我被辞退,公司只给一个月赔偿,或者说让我继续上班,但是暗示我要扣绩效,我怎么才能维护自己?
3456 位律师在线解答中...
相关知识推荐
被公司劝退怎么赔偿
4645
2分钟
响应时间
60分钟
沟通时长
99%
问题解决率
我被辞退,公司只给一个月赔偿,或者说让我继续上班,但是暗示我要扣绩效,我怎么才能维护自己?
马上提问
3456 位律师在线解答中...
公司劝退孕妇怎么赔偿
5460
试用期辞职,劳动者要向公司支付培训费吗?
20121
试用期辞职,劳动者要向公司支付培训费吗?
问题紧急?推荐在线咨询本地律师
平台律师团
推荐
服务 16.0万人·2分钟内响应
咨询我
员工要离职,培训费如何扣除?
32622
员工要离职,培训费如何扣除?
试用期辞职,劳动者要向公司支付培训费吗?
7704
试用期辞职,劳动者要向公司支付培训费吗?
还有疑问?推荐咨询专业律师
合同纠纷律师团队
推荐
服务 18.0万人·2分钟内响应
咨询我
试用期离职,要支付培训费吗?
42799
试用期离职,要支付培训费吗?
公司扣我的工资,我应该怎么办
29894
公司扣我的工资,我应该怎么办
问题没解决?一键咨询律师
平台法律顾问团队
推荐
服务 19.0万人·2分钟内响应
咨询我