法律咨询
你好,我想咨询一下工作问题。我是做销售的,签订劳动
合同
上写的是底薪加提成,但是没有写奖罚条款。现在公司领导突然规定了奖罚制度,而且是任务比较难完成的条件下。我想问一下,这个奖罚制度是否符合劳动法?
劳动纠纷
2019-12-11 15:40:37
共有1位律师解答
您好,公司合理内部奖惩制度是符合劳动法的。具体是怎样的奖惩制度呢?建议您提前做好相关证据的搜集,便于以后的协商索赔以及律师介入帮您维权。方便的话可以联系我一下,我们就具体的细节再进行沟通,我会尽最大努力帮您维护您的合法权益。
如果需要针对性解答,可以直接向我咨询并描述您的情况,本地专业律师将24小时在线解答。
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