我和我老板之间没有签订合同，他也没有给我买任何保险或者社保之类的，我在他那里工作了四年左右，我每天上班时长平均10个小时，现在他拖欠了我两个多月的工资 并且说我工作不好不会给我补发工资，而且他没有提前通知我结业，就是晚上说了都不用上班第二天直接结业了，请问如果我去劳动局投诉他，能受理吗？我能申请双倍的工资赔偿吗？
劳动纠纷
2019-12-09 11:19:45
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尊敬的当事人，您好，根据你咨询的问题，不要主动离职，可以申请劳动仲裁，要求支付相应的赔偿金或者补偿金，具体咨询最好根据你手上的资料进行详细评估。具体需要了解案件详细情况才可能给你专业的意见，如需要法律帮助，可以直接再次进行追问咨询或者最好携带相关资料给我进行详细分析。
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未签劳动合同，依据劳动合同法第八十二条，你有权要求单位支付双倍工资经济补偿。
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你好!工资是多少？要看你在公司做了有多长的时间，用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的，用人单位和劳动者必须依法参加社会保险，缴纳社会保险费。为了提高沟通效率欢迎来电详细沟通。
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请问如果我去劳动局投诉他，能受理吗？我能申请双倍的工资赔偿吗？
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