请问我现在在一个私企工作19年，原公司法人没有变更，合伙人老板又重新注册了另一家公司，让我们签一份自动离职申请，并与新公司签劳动合同，而且从今年初开始，原公司计划着要废业，原有公司的合同上次签订时间大约是2年前，养老保险什么的已经公司之间迁移完了。近一年要求所有员工出差等费用都以新公司名头开发票，请问我应该怎么做比较合适？怎样才能保护自己的利益。

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