劳动合同上面写着每天工作8小时，每周40个小时。现在我们每周工作60个小时。问公司人事多出的小时算我们工资，说我们没有在钉钉上提交加班，就没有加班费。我们劳动者应该怎么办。公司也不给我们每个月的工资明细，发少了工资也不知道。
劳动纠纷
2019-11-24 08:27:53
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用人单位拖欠或克扣工资，劳动者可以向劳动监察大队投诉或者直接申请劳动仲裁维权。维权时应注意收集整理必要的证据，如工作服、工资条、工牌证人等。
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劳动合同上面写着每天工作8小时，就没有加班费。我们劳动者应该怎么办。公司也不给我们每个月的工资明细
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王律师 1分钟前解答了劳动纠纷问题
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姐姐，用人单位每天让工人上班13小时以上没有加班费，每个月也没有休息日，公司违法吗？
李江华律师已解答获取解答 >
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合同上面条款是每天工作8小时，没有加班费。公司也不给我们每个月的明细表。我们劳动者该怎么办？
姚飞军律师已解答获取解答 >
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每个月有一百多小时加班，周六日都在加班，公司也不给工资条
宋超律师已解答获取解答 >
劳动合同上面写着每天工作8小时，就没有加班费。我们劳动者应该怎么办。公司也不给我们每个月的工资明细
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劳动合同上面写着每天工作8小时，就没有加班费。我们劳动者应该怎么办。公司也不给我们每个月的工资明细
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