我在车行上班，离职后最后一个月工资扣除后还让缴纳1500元工作服和培训的费用，请问我应该缴纳吗？谢谢
合同纠纷
2019-11-11 14:02:12
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应该是不合理的，如果协商不成可以申请劳动仲裁。
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依法不应缴纳，可申请劳动仲裁
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