法律咨询

在线咨询 我的公司经营两个月没有与员工签订劳动合同,现在公司濒临破产,无法承担员工工资,我应该怎么办?员工现在无理索要工资,我甚至有些员工都不认识,他们也并没有为公司带来任何效益,请问我可以以员工未履行工作职责扣除员工一部分工资吗?我的公司现在应该怎么办?可以申请破产保护吗?到哪里申请破产保护

劳动纠纷
2019-11-05 20:34:44
共有2位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
相关知识推荐
加载中