法律咨询
公司没有给个人交社保，现在又要找各种理由想开除掉个人。怎么维护自己的权益？
劳动纠纷
2019-10-28 21:04:08
共有1位律师解答
您好，建议收集固定好聊天记录、通话录音、考勤记录、工友证明等相关证据材料，后期协商不了可以直接去劳动局反映，劳动局会核实相关情况。
如果需要针对性解答，可以直接向我咨询并描述您的情况，本地专业律师将24小时在线解答。
本地法律顾问
官方
响应时间
平均2分钟内
咨询我
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
相关知识推荐
消费者如何维护自身权益
消费者维权
15285
在职7个多月一直没给缴纳社保，公司就说离职了就不给了，怎么维
按照目前司法实践，你需要提前一个月通知单位给你补交社保，一个月后无果，你可以以单位未依法购买社保为由
人咨询过
继续咨询
公司借个人的借条范本
耐用消费品
324
陈维崧副主任
广东红棉律师事务所
自己交社保怎么办？
01:22
2345
民法典怎么维护医务人员的合法权益
民法典
1614
利用关联关系损害公司利益如何维权
民法典
250
没给签合同没有给交社保，我应该怎么维护自己的权益？
入司一个月内需要签订劳动合同，否则劳动者有权要求赔偿，建议到当地仲裁委进行仲裁。具体细节可电话或是当
人咨询过
继续咨询
公司向个人借款合同
公司借款协议
324
吴敬律师
北京家济律师事务所
社保可以补交吗
01:22
2345
如何维护自己的个人信息安全
民法典
1741
公司与个人合作协议书
合作协议
324
公司没有缴纳社保，我怎么维护我的权益
你好，可以去社保局投诉公司没有依法缴纳社保
人咨询过
继续咨询
未签合同，未交社保，怎样维护自己权益？
你可以到劳动监察机关投诉或者直接申请劳动仲裁。具体操作你可来电与我咨询
人咨询过
继续咨询
学院安排了实习场所，还可以改为自主实习吗？
你好！还是听从学校安排。实习结束后，实习单位会出具相关意见报告的
人咨询过
继续咨询
我签了竞业协议，现在虽然没有正式进入另一家有类似业务的机构，
通过诉讼途径解决维权
人咨询过
继续咨询
解除劳动合同的员工本人不签字，其他人签字合法吗？
签订劳动合同前，用人单位应向被招工人如实介绍本单位的情况，被招工人也有权提出自己的意见和要求，双方经
公司如何签订合同，如果员工生病并想继续工作
你好，对于签订劳动合同。一定要把劳动的工资约定好，并且如果要约定试用期的话，那么试用期的期限也要约定
公司拖欠工资8个月，可以得到什么赔偿？
用人单位拖欠或克扣工资，劳动者可以向劳动监察大队投诉或者直接申请劳动仲裁维权。维权时应注意收集整理必
你好一个月3500月休四天，六号开始上班他要按照30天来计算
不合理。如果是按月休4天计算，工资应按实际出勤天数计算。若单位坚持按30天计算，可与单位协商，要求按
不想做了，离职中介非要说一个月才能走
如果你希望立即离职，首先需要检查你的劳动合同和公司的规章制度，看是否存在允许立即离职的情形。如果符合
你好，我妈妈62岁了，物业公司没有跟她签合同，现在因为年龄大
62岁的女性已经不是劳动合同了，没有经济补偿
加载中
同城律师
律师推荐
可能感兴趣
常熟市律师
昆山市律师
太仓市律师
吴江区律师
张家港市律师
姑苏区律师
虎丘区律师
吴中区律师
相城区律师
工业园区律师
南京律师
连云港律师
宿迁律师
盐城律师
扬州律师
泰州律师
南通律师
镇江律师
常州律师
无锡律师
苏州律师
徐州律师
淮安律师
法律内容
北京律师
上海律师
广州律师
深圳律师
重庆律师
婚姻家庭
劳动纠纷
知识产权
