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我是2018年9月10日至2018年12月31入职，没有签劳动合同和缴纳社保。2019年1月1日签订劳动合同，但是到2019年9月30日都没有缴纳社保！请问一下我能申请双倍工资和其他的赔偿吗？

劳动纠纷

2019-10-19 22:17:49

双倍工资就不要想了，社保及经济补偿金可以考虑
可以主张2.5个月月的双倍工资，及经济补偿
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广东法制盛邦律师事务所

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