你好，律师，我们是it公司，入职4个月之后，部门项目不运行了，无辜被辞退，怎么要求赔偿啊！麻烦耿律师回答一下，谢谢
合同纠纷
2019-10-15 17:09:45
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你好，被单位无故辞退的需要支付经济补偿。经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。
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你好，可以要求公司赔偿
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你好！入职的时候签订劳动合同了吗？追问：签订了，俩份，但是劳动合同在公司保存着。
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