公司每个月总是利用员工休息时间开会，开会时间也不计算在上班的工时里面！是否合法？ 公司每个月总是利用员工休息时间开会，没有按时开会还有相应的惩罚，开会时间也不计算在上班的工时里面！这样是否合法？
合同纠纷
2019-08-23 08:10:25
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根据你的陈述，一般不合法
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