个人与单位没有签订劳动合同，但是单位是给个人都交养老保险和医疗保险的，这样的情况劳动合同成立吗？
劳动纠纷
2019-08-08 15:03:39
共有2位律师解答
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此种情况双方是存在劳动关系的，但依据劳动法规定，用人单位应在用工之日起一个月内与员工订立书面劳动合同，超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同，劳动者可以要求支付双倍工资差额。自用工之日起满一年不与劳动者订立书面劳动合同视作签订无固定期劳动合同。
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只要存在劳动关系属于事实劳动合同
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
