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你好,我被公司开除了,我大概2018年11月左右入职,在今年的7月8号公司以调整岗位为由降低工资,工资为原来的一半不到,迫使员工离职,已签离职申请,离职本月强行降低工资800左右,我不同意公司降低工资的决定,7月17号找上司说理,当天上司通知我你被公司开除了,明天不用来公司上班了。
合同纠纷
2019-07-18 14:45:17
共有4位律师解答
你好,可以申请劳动争议仲裁,要求单位支付无理降低的工资,支付赔偿金。
有没有签劳动合同,有没有辞退的证据
单方降薪违法,可以申请劳动仲裁
离职本月强行降低工资800左右,可以投诉
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