我媳妇在北京大兴区一家公司上班，在工作中受了伤，经鉴定为十级。而且我媳妇到2019那12月就到了退休年龄，公司负责人说公司给的补偿金到退休时就没有了，让我媳妇只能提前退休才能领到补偿金，我想问问劳动法是怎么规定的？是不是公司的工伤？补偿金到退休时就没有了
劳动纠纷
2019-07-09 15:45:59
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职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的，享受以下待遇：
（一）从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，标准为：十级伤残为7个月的本人工资；
（二）劳动、聘用合同期满终止，或者职工本人提出解除劳动、聘用合同的，由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金，由用人单位支付一次性伤残就业补助金。 -
如因工作原因受伤的，可以对用人单位提起劳动仲裁及相关诉讼，确认与用人单位存在劳动关系后进行工伤认定。并根据工伤等级要求其赔偿，如医药费、停工留薪工资、一次性伤残补助金等。
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职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的
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