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公司变相逼员工主动离职,说是转培训,怎么处理,谢谢
合同纠纷
2019-05-27 15:45:07
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律师解答共有2条
若双方签订有书面劳动合同,可以要求单位继续履行劳动合同,拒绝不合理的调动或劝退。
戎双双律师
2019.05.27 13:05:24 解答
申请劳动争议仲裁维权。
邹连香律师
2019.05.27 15:45:07 解答
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