法律咨询

在公司工作十几年，但是没有签订劳动合同，今年要求补齐五险一金，公司就重新注册了，并更换了法人，请问公司是否违反了劳动法，员工如何维权

劳动纠纷

2019-05-18 17:02:53

您好，公司重新注册应该不影响与您的劳动关系，若对方不支付社保，您可以主张解除劳动合同，并要求对方支付经济补偿金。您也可以到社保部门举报要求公司补交社保

追问：没有签订劳动合同，可以要求补齐社保吗

解答：您好，一般只能补缴2年社保，各地情况会有不同，建议询问社保部门
您好，更换法人不影响补齐五险一金，所以还是可以要求，请来电咨询
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公司没有签订劳动合同如何赔偿

单位给交纳五险一金，但没签劳动合同，请问单位违反劳动法吗?

可以到单位所在地的劳动监察部门投诉或者申请劳动仲裁。a

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陈维崧副主任

广东红棉律师事务所

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你好可以要求的

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黄佳园劳动专业律师

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修理厂不给劳动局费用，让我在家等

你好！可以向劳动局投诉

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