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您好 我这边是用人单位 当初员工入职没有与其签订劳动合同 现在离职与员工签订离职协议有效吗?怎样避免员工仲裁?

其它综合
2019-05-16 15:47:29
共有7位律师解答
  • 是否平等自愿依法签订的合同合约,自生效时具有法律效力,但有如下情形的无效,(1)一方以欺诈、胁迫的手段订立合同,损害国家利益;(2)恶意串通,损害国家、集体或者第三人利益;(3)以合法形式掩盖非法目的;(4)损害社会公共利益;(5)违反法律、行政法规的强制性规定;(6)造成对方人身伤害,或因故意或者重大过失造成对方财产损失的免责条款;(7)提供格式条款一方免除其责任、加重对方责任、排除对方主要权利。
  • 双方签订的有效合同或协议,主要应具有以下条件:1、行为人具有相应的民事行为能力;2、意思表示真实;3、不违反法律或者社会公共利益。
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  • 您好,建议您委托律师代写协议。
  • 您好,具有法律效力!
  • 可以劳动监察大队投诉调查
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未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
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