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公司员工工龄16年，今年49岁，请病假，说需要18个月的病假时间，现在告知公司无法上班，请问遇到这种情况怎么处理。
劳动纠纷
2019-04-06 09:04:03
共有1位律师解答
公司可以根据规定给予一定的医疗期。
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