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领失业金，当我的眼睛的三级残，看都不咋看的清，可以申请不去培训吗！

劳动纠纷

2019-03-11 12:00:31

你好，可以向社保局申请。
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自动辞职可以领失业金吗

领失业金，可以申请不去培训吗！

您好，根据实际情况积极与对方沟通

领取失业金解除劳动合同的证明

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王丽玉律师

广东恩慈律师事务所

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我可以领取24个月的失业金，在这期间如果劳动局培训安排的工作

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齐冬梅律师

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现在喊要培训，不培训就领不到失业金了，有这项规定吗

您好，没有这个规定。

我申请了，他拒签，也不收辞职申请！

可以申请劳动仲裁。

培训！考研！违约！求助！

像你这样的如果要违约，对自己确实很不利！因为主动权在单位上！！

公司领导说，能不能干，不能干就走了

对此情况，常见处理方式有：1. 与领导沟通，表达自身想法；2. 提前书面通知辞职；3. 寻求法律援助

单位解雇但不给解雇书怎么办？

建议向当地的劳动办投诉

领导在工作区安装摄像头是否违法？并且经常转移监控摄像头来扣除

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关于劳动合同终止补偿的规定

劳动合同终止补偿依规定处理。协商一致可快速解决；无法协商，可申请劳动仲裁，由仲裁机构裁决；对裁决不满

员工身体疾病不能胜任这份工作，公司解雇他需要多少赔偿

可以要求单位进行补偿的

半个月没休息了，请假还不批，怎么办

请假不批可寻求法律帮助。先与单位协商，协商不成可向劳动监察投诉，申请劳动仲裁，对仲裁不服可向法院起诉

自离还要办离职手续吗

自离后，应尽快与用人单位协商办理离职手续。处理方式包括与单位协商确定离职日期、办理工作交接、结清工

公司要求离职提前一个月提，我提离职要求是我这个月干完，它们那

处理方式一是与公司协商，明确离职时间；二是按照法律规定提前通知公司。选择时应考虑个人情况、公司需求及

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