我这个具体情况是这样的，当时上班没有签订劳动合同，给我口头说的是按月算工资，并且说明有四天休假时间，但是现在又给我说按天算工资。我是从2018年12月11号开始正式上班，公司2019年1月28号把我辞退，而且工资还要给我按天算，并且把法定假日也算在我请假时间里，这样我该怎么办？我这上班时间算不算满月了？

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