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我干了十天,我不想干了,他说离职要提前一个星期,但是现在说扣钱,这是正常的吗
劳动纠纷
2024-06-03 13:34:56
共有7位律师解答
您好,扣钱是不合法,建议您向当地劳动监察投诉
按照劳动法规定,上了几天班就必须给几天的钱
您好,试用期间提前三天通知即可离职
这是不正常的,不应该克扣工资
提前辞职是否扣钱需视双方约定情况而定。根据《中华人民
共和
国劳动法》规定,劳动者想辞工需提前通知用人单位,试用期提前三日,转正提前一个月。若劳动合同中有约定培训费等协议,需与单位协商合理补偿。如单位故意刁难,可向劳动行政部门申诉。
提前辞职处理方式包括与单位协商、依法提前通知、向劳动行政部门申诉等。选择时需考虑劳动合同约定、单位态度及自身情况,合理维护权益。
提前辞职需依约处理。试用期提前三日通知单位,转正则提前一月书面通知。如合同有培训费约定,需协商补偿。单位刁难可申诉。
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