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虽然劳动合同规定没完成绩效合同可以提前30日通知员工解除劳动合同不支付赔偿金，但是公司提高绩效指标算

其它

2019-01-24 21:14:41

暂无律师解答

未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。

单方面解除劳动合同补偿金扣税吗

劳动合同纠纷 1282

公司在劳动合同中如果不在每个月的25号支付上个月的劳动报酬的

主动解除原则公司可不给

黄佳园劳动专业律师

广东广信君达律师事务所

可以不签订劳动合同吗

可以不签订劳动合同吗

01:26

合同编中关于解除合同的规定

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劳动合同合同终止能领取失业金吗

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劳动合同规定每月10日前发放工资，如果不及时发放，劳动者可不

用人单位为了达到辞退的目的，对劳动者降职调岗的，劳动者可以拒绝该用人单位的安排。　　用人单位以劳动

黄佳园劳动专业律师

广东广信君达律师事务所

聘用合同是劳动合同吗

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01:32

劳动者提出解除劳动合同需要支付违约金吗

劳动者提出解除劳动合同需要支付违约金吗

与公司签订的劳动合同中规定每月27日为发薪日，我能解除劳动合

下列情形下，即使由于劳动者的单方面原因解除老动合同，用人单位仍应当向其支付符合法律要求的经济补偿金：

公司和我签订的劳动合同约定每个月30日或31日发放工资，我能

如果在同一地市就业的话，原单位劳动合同未解除的情况，就代表原单位在法律上还付有为职工缴纳社保的责任与

劳动合同内降低基本工资

可以申请劳动仲裁

公司不按劳动合同发放报酬,解聘员工,请问

你好，可以要求在补齐工资报酬的同时，支付经济补偿金

关于未签订劳动合同，支付双倍工资的具体计算

6个月工资的未签劳动合同赔偿金

提成未按照公司提成制度分配及发放，劳动者是否可以提出解除劳动

可以要求解除合同。

他被告知裁员。赔偿从通知或辞职之日起计算

你好可以申请劳动仲裁的

我想问一下被迫离职的通知发出后当天能不能上班

需要和公司办理完离职交接手续

因拘留旷工之行为能否成为解除劳动关系的依据

因拘留旷工解除劳动关系需分情况处理。行政拘留可协商处理，给予警告等处罚；刑事拘留若被追究刑事责任，可

民营企业国庆节不放假违法吗？具体应该怎么规定？

你好，休息休假管理制度如下：1、对于休息日安排工作的，只有在不能安排补休的情况下，才支付加班报酬（不

员工每天工资只有300多，罚款200多合法吗？

建议协商处理，或者申请劳动仲裁

向公司申请报销医疗费用是否合理？可否申请病假？该如何更好的维

可以申请病假。操作如下： 1. 向公司提供医疗证明，申请病假。 2. 咨询公司关于医疗费用报销的政策

我上班上了快两个月还没签劳动合同之前和她说了也没签

在未签劳动合同的情况下，要证明与公司存在劳动关系，你可以收集以下证据：工资支付记录、社保缴纳记录、考

以乙方离职后一个月内，甲方向其发送竞业限制通知书时生效。是否

竞业协议附加生效条件需确保合法性。可咨询专业律师审查协议，确保双方权益。若条件违法或显失公平，可协商

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