员工和公司签了一份不交社保但是抵扣房租的协议有用吗 1.在公司干了一年了，没给上社保。 2.10月份之前在公司宿舍住。宿舍是两居室入职时口头说让我分摊1000元的房租，我同意了但这钱我并没交给公司，领导说只要股东不查就可以不交。一年租房协议到期公司不租了，有个股东让我补交房租，前几天领导找我说签一份用一年社保抵扣房租的协议，这样就相安无事了，我签了，上面有公司公章和我的指纹，这样的协议有法律效力吗？ 因为最近公司发生了很多事股东开始找我们麻烦，不想干了，但是我想要补偿不知道操作
合同纠纷
2018-12-21 17:49:51
共有4位律师解答
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您好，缴纳社保是法定的，您和公司的协议并不能免除公司缴纳社保的义务。您可以以公司不缴纳社保为由申请劳动仲裁，要求经济赔偿。建议您委托律师处理此事。
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没用，建议委托专业律师处理，提起劳动仲裁要回工资和社保和赔偿金不用担心可以来我律所面谈或者电话微信可以帮到你
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社保属于强制性保险，必须缴纳
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未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
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