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我在单位有三年了,今年8月1日转签劳动合同补了三年工龄补偿款百分之六十,可是现在11月6日发解除劳动合同的通知书给我,12月6日解除劳动合同,我要求赔付我剩下的百分之四十,公司不同意,说是我之前同意百分之六十赔付的,目前公司的法人还是一个人,只是公司的名称改了一下,请问公司应不应该支付我剩下的百分之四十的工龄款?

劳动纠纷
2018-12-14 19:40:19
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