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背景:公司业务调整,调岗降薪,拒绝是否可以获得经济赔偿
合同纠纷
2018-11-27 21:19:19
共有6位律师解答
你好,公司一般调岗是合理合法的,但是新的岗位无法适应工作,那就要面临着要离开公司的问题,这是由于公司的原因,所以公司应该给你应有的补偿,按你的工作年限来补,可以来电、上门咨询,或委托我们代理。
如果岗位薪资发生变动可以要求
你好,公司不可以违法降薪
这种情况不得减薪,可以获得补偿
确认有降薪行为可以要求经济补偿
你好,可申请劳动仲裁,要求补偿。
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