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你好，我10年到14年在一家单位工作四年，当时公司没有缴纳社保，也没有签订劳动合同，现在可以要求补偿吗

劳动纠纷

2018-08-11 12:34:41

涉及时效问题还有公司是否还存在
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公司没有签订劳动合同如何赔偿

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用人单位在一年以上未签订劳动合同的，劳动者可以要求赔偿，可以要求单位从不签约的第二个月起，向本人支付

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黄佳园劳动专业律师

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黄佳园劳动专业律师

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关于年假的详细规定

年假问题可灵活处理，若单位能安排休假则优先安排，确实无法安排的可选择支付300%工资补偿或进行补休。

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