法律咨询

您好,我是刚毕业的,面试这个公司,签署的协议,培训了一个月多一点,发现这个公司很坑,什么总经理找我们谈话跟我们要保证金,说怕我们培训完不给他工作满一年,问了一下前一匹的学生,明明是毕业生了还定了三个月实习期,在北京每个月只给一千多补助,还不给签劳动合同,我自己查的是毕业生没有实习期,只有试用期,而且一年工作最多一个月试用期,公司想低价雇佣未毕业学生给我的感觉,以后工作的工资待遇也跟当初承诺相差甚远,想走人了。请问一下,培训中途退出,需要承担什么责任么?需要赔钱么?培训的甲方当时公司说异地培训用别的公司的地方,所以协议甲方不是面试公司的名字。

劳动纠纷
2018-08-10 10:29:32
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
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