7月15日劳动合同自然到期，想咨询：1、公司是否应该支付我7月份半个月工资？7月份的社保应该如何缴纳？ 2、6月份月底销量考核奖金，一般7月底发放，是否可以要求公司支付我6月份奖金？ 3、有发电子文件说明年终奖兑现方式（但没有盖章），是否可以要求公司发放半年年终奖？
劳动纠纷
2018-07-10 09:21:54
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律师解答共有4条
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工资和社保都需要支付和缴纳。奖金有明确文件的也要支付追问：奖金发放有文件规定，但是属于内部软件发放的电子版文件，且没有盖章，但往年都是如此执行的，请问此文件是否有法律效力?解答：能证明是公司内部系统的可以
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可以要求支付工资的，还可以要求支付补偿金 。
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具体可以委托律师帮助您维权。。
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