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工作半年,单位未缴纳社会保险,现被单位辞退了,能领失业金吗?不能的话,是不是公司方面亦有责任因为他的过失给予我一定的经济赔偿呢?五一劳动节期间,公司原因是1-7日休假,8号我才能入职,这样如果我没有请假,公司5月的实际工作日只有21日,本人也工作了21日,那公司是否应该按照双方约定的月薪计算为我发放一整月的工资呢?
劳动纠纷
2018-03-21 11:29:00
共有1位律师解答
你好,申领失业保险金应具备的条件:一是按照规定参加失业保险,所在单位和本人已按照规定履行缴费义务满1年;二是非因本人意愿中断就业,即失业人员不愿意中断就业,但因本人无法控制的原因而被迫中断就业;三是已办理失业登记,并有求职要求。
你的具体工资要和单位协商发放
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