公司之前因为没有产量放假十多个工作日，现在离职要扣除放假天数对应的工资，请问下这合法吗？还有，我是3月7号提出的离职，她说要扣2月份的工资，这又合法吗？谢谢解答。
合同纠纷
2018-03-13 16:14:33
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律师解答共有1条
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你好，用人单位不得无故克扣劳动者工资，建议直接去当地劳动监察大队投诉用人单位的不合法 行为。
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现在离职要扣除放假天数对应的工资，请问下这合法吗？我是3月7号提出的离职，这又合法吗？
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王律师 1分钟前解答了合同纠纷问题
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我在离职后，公司扣除了7天工资？这合法吗？
梁静飞律师已解答获取解答 >
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又要请假10天，她这是恶性离职嘛？可以要求她必须压满15天工资再发工资嘛？这样合法嘛？
综合律师团队已解答获取解答 >
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现在离职要扣除放假天数对应的工资，请问下这合法吗？我是3月7号提出的离职，这又合法吗？
孙静律师已解答获取解答 >
现在离职要扣除放假天数对应的工资，请问下这合法吗？我是3月7号提出的离职，这又合法吗？
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