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您好，三年的合同，试用期六个月，其中两个月未交社保，六个月之后某领导以工作态度不好辞退员工，员工交接完之后企业不给开离职证明，这个应该怎么处理？

合同纠纷

2018-01-17 14:15:33

你好，可以向劳动局投诉。
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