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请问下这种情况失业金领取怎么算?入职4年,被人事弄错了本来是解除劳动合同,弄成了辞职,导致无法领取失业保险金,现补救措施再入职原公司,再被解聘,这样会影响原本应该领4年的核算失业保险金吗?求急解!谢谢
劳动纠纷
2018-01-06 10:12:33
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