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我是一名孕妇,公司想单方面辞退我,但是赔偿的很少,我没同意,公司打算给我调岗,也就是想变向辞退,而且我在这几年都没有公积金和年休假,我属于工程人员,夏季也没有高温补贴。现在我没有劳动合同在手,当时和公司签的空白合同,以前每年都会发绩效,今年也没有,我该怎么办?是否可以起诉?能胜出吗?
劳动纠纷
2017-12-30 22:43:37
共有1位律师解答
可以向劳动监察大队投诉。
追问:
假如我仲裁之后和单位解除劳动合同了,那么我能获得赔偿吗?是单倍还是双倍?
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