我在某事业单位上班五来,单位以编制冻结为由,迟迟没有给我上编,后来又以编没上为由,让我停止工作,单位这样做合法吗?
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你好,建议要求单位给出合理说法,不当可以起诉。
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不合法,可以向劳动部门投诉或申请劳动仲裁。
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你好,你可以向政府申诉。
追问:谢谢您的回复。希望您能说得详细些,如果向政府申诉,我能得到些什么权益?企盼您的帮助。
解答:你好,可以向政府申诉!进行上访!
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你好,协商处理,协商不成走诉讼途径。
追问:您好,渠律师,谢谢您的回复。麻烦再问您一下,象我这种情况到底能得到些什么权益,希望您能给我一些指导意见。多谢!
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应当起诉单位
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未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。