法律咨询

律师您好！我们在东莞黄江一个工厂上班，工厂一直拖欠工资！怎么办

劳动纠纷

2017-10-23 11:30:00

你好，如果有证据证明劳动关系，可以以拖欠工资为由提成辞职，并可以申请劳动仲裁要补偿。
拖欠工资，您可以到当地的劳动监察大队投诉。或者搜集证据申请仲裁。
如果需要针对性解答，可以直接向我咨询并描述您的情况，本地专业律师将24小时在线解答。

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在工厂里上班期间受伤怎样赔偿

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你好，我是在工地上班呢工人，老板一直拖欠工人工资我改怎么办

你好，在用人单位拖欠工资的情况下，劳动者要先和用人单位协商，如果协商无法解决，则可以通过以下法律途径

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您好！在工厂打工，老板拖欠工人工资怎么办

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您好！工厂老板一直拖欠工资怎么办？

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你好，我们在工地干，停工一个多月了老板一直拖欠不发工资，该怎

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我想问下，我在东莞一家工厂上班，但这家工厂不是按东莞劳动法的

如果公司存在法定过错，可依法委托律师提起劳动仲裁和劳动诉讼，要求公司支付工资、加班工资、每工作一年补

我在一个小型五金厂上班，现在老板不做把厂卖了，但又拖欠工资，

这个是及时维权处理

我在深圳一家工厂上班三四年，工厂月底搬厂东莞，要是不跟过去，

这个是申请劳动仲裁为好的

我在一家工厂上班，但是老板拖欠工资，我该怎么办

公司存在法定过错，可依法委托律师提起劳动仲裁和劳动诉讼，要求公司支付工资、加班工资、每工作一年补偿一

解雇劳务合同有经济补偿吗？

不管是公司先行提出解除劳动合同，还是员工先行提出，员工都可能有权利主张经济补偿。

工作前进行培训，说培训费用从以后的工资中扣除是合法的

你好，培训期间是否要扣工资？是否给工资都要看你签订的劳动合同的起始期限而定

我没有和原雇主签订培训协议，离开后需要补偿培训费吗？

可以申请劳动仲裁的

老板克扣工资。扣工资百分之70合法吗

扣工资70%违法。处理方式：1. 与老板协商，要求补发工资；2. 若协商无果，可向当地劳动监察部门投

我的朋友未满十八岁找了一份暑假工，属于实习期，已干满一周，想

从法律角度看，未成年工在辞职时需注意：1. 确保辞职行为符合《劳动合同法》规定，提前三日通知雇主。2

但另一个店距离家太远，我不想去，店长就叫我去提出离职申请，我

调岗是可以去拒绝的啊可以

你好公司裁员合同还有两年到期，做了7年应该怎么补偿，谢谢

那就要求补偿n加1或提前三十天n

公司给我发了offer，但是没盖章，现在通知不录取我了，能获

公司发出的 offer 虽然没有盖章，但如果其中包含了明确的工作岗位、薪资待遇、入职时间等关键信息

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