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工伤保险晚交一月，失业保险只交了4月份的，可不可以此为由解除劳动合同，获取经济补偿吗。我在大学被一家劳务派遣公司派到湖南一家石化央企工作7年了，发现工伤保险迟交一月，失业保险只交了4月份的，可不可以此为由解除劳动合同，获取经济补偿吗

劳动纠纷

2017-09-01 17:15:48

你好，用人单位违法法律规定，你可以以此解除劳动合同并要求对方补缴，支付经济补偿金。
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劳动合同纠纷 27397

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黄佳园劳动专业律师

广东广信君达律师事务所

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