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我们公司每个月在员工工资里扣风险金，到年底按45%连同所扣金额一同返给，但是在员工未做到年末，所以每个月所扣的风险金，只退回原来所扣的金额，并没有按每所扣金额补贴45%一起返退给员工，请问这样合理吗？要如何做才能拿到应得的

合同纠纷

2017-07-25 09:04:18

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马俊哲律师

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