法律咨询

没签劳动合同，被老板辞退了，正常工资已发完，还可以要求赔偿吗

劳动纠纷

2017-07-21 11:04:36

未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。

没签劳动合同春节扣工资吗

劳动合同纠纷 2375

没签有合同，被辞退后除应得工资外还能得到补偿吗

不管是公司先行提出解除劳动合同，还是员工先行提出，员工都可能有权利主张经济补偿。

劳动合同与工资协议范本

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马俊哲律师

广东天穗律师事务所

试用期辞职可以扣工资吗

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01:30

员工提出辞职的劳动合同是解除还是终止

合同的权利义务终止 2402

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在厂里自离后劳动合同解除了吗

合同的权利义务终止 1539

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没签劳动合同，被辞退了，有工资赔偿吗

尽管劳动者与用人单位双方没签劳动合同，但双方已形成事实劳动关系。按照法律的规定，如果双方没有签订书面

劳动合同试用期工资

劳动合同试用期工资

朱志峰专职律师

广东法制盛邦律师事务所

试用期没签劳动合同无故被辞退合法吗

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01:38

独立法人辞退员工有补偿吗

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老板不按时发工资，但拖欠了一个月才发，可以要求他赔偿吗

各级劳动行政部门有权监察用人单位工资支付的情况用人单位有下列侵害劳动者合法权益行为的，由劳动行政部门

辞退赔偿协议书范本

公司解除试用 324

辞退赔偿协议书范本

干了四个月被突然辞退，没签劳动合同，工资已经结清了，还能要求

没有签订劳动合同可以要求工伤赔偿。未签劳动合同，依据劳动合同法第八十二条，有权要求单位支付双倍工资经

公司和员工没签正式劳动合同，后期发不出工资，把我们辞退，之后

您好，这部分钱是您的工资，可以不退。

我被公司辞退了。没签劳动合同。现在又不结工资给我，还说这个月

去劳动局投诉

没签劳动合同被解雇工资可以当时结清吗？

可以，在办理工作交接时结清工资。

没签劳动合同，公司无故辞退，可以要求赔偿吗？

1你可以获得双倍经济补偿金（10各月工资） 2加班工资 3未签合同的双倍工资 4社保待遇建

我提前一个月提交辞职，公司给我旷工合法吗？

你好，根据法律的规定，劳动者辞职不需要单位批准，但须程序合法。即提前30天主动辞职必须以书面形式通知

公司警告员工并罚款，这样合法吗？

公司的规章制度是否对该项有规定

公司拖欠工资，我能要求公司赔偿吗？

用人单位有下列侵害劳动者合法权益情形之一的，由劳动行政部门责令其支付劳动者的工资报酬、经济补偿，并可

我在学校辞职了，学校不办理手续怎么办？

与学校协商解决吧！

今天去人力资源公司兼职面试，最后交了300，签了合同。是不是

建议谨慎处理，一般正规的用人单位不会让求职者先交部分费用

公司同事在项目中工作失误导致公司造成经济损失，公司让每个参与

处理方式包括协商、劳动仲裁和诉讼。建议先与公司协商，明确责任归属和赔偿方式；协商不成可向劳动仲裁机构

你好，我在单位工作9年，现在刚满50岁不让干了该怎么办

您好，可依法维权。具体操作：1. 收集证据，如劳动合同、工资单等；2. 与单位协商，要求继续履行合同

你好，我在单位工作九年不让工作这该怎么办

针对您的问题，常见处理方式有申请劳动仲裁或寻求法律援助。选择时需考虑个人情况，如证据充分且时间充裕，

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