法律咨询

公司以经理没签名为由,叫员工签了劳动合同。四个月没有给员工劳动合同,这个做法合法吗?有没有违反劳动合同法和合同法

劳动纠纷
2017-07-06 10:27:52
* 遭遇法律难题?点击 快速获取解决方案
咨询
律师解答共有4条
查看全部4个解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考
还有疑问?立即咨询律师!
21年品牌 · 2分钟响应 · 无限次追问
立即咨询
接入律师
获取解答
公司以经理没签名为由,叫员工签了劳动合同。四个月没有给员工劳动合同,这个做法合法吗?有没有违反劳动合
立即咨询
王律师 1分钟前解答了劳动纠纷问题
公司以经理没签名为由,叫员工签了劳动合同。四个月没有给员工劳动合同,这个做法合法吗?有没有违反劳动合
3456 位律师在线解答中...
相关知识推荐
分公司可以与员工签订劳动合同吗
5218
2分钟
响应时间
60分钟
沟通时长
99%
问题解决率
公司以经理没签名为由,叫员工签了劳动合同。四个月没有给员工劳动合同,这个做法合法吗?有没有违反劳动合
马上提问
3456 位律师在线解答中...
临时工没有签劳动合同
30939
公司能强迫续签劳动合同吗?
47065
公司能强迫续签劳动合同吗?
问题紧急?推荐在线咨询本地律师
平台律师团
推荐
服务 20.0万人·2分钟内响应
咨询我
我已经在一家单位工作三个月,但单位一直都没有与我签劳动合同,
40419
我已经在一家单位工作三个月,但单位一直都没有与我签劳动合同,
打工未签劳动合同是否存在劳动关系
4529
打工未签劳动合同是否存在劳动关系
还有疑问?推荐咨询专业律师
劳动纠纷律师团队
推荐
服务 18.0万人·2分钟内响应
咨询我
员工劳动合同(样本)
8431
员工劳动合同(样本)
用人单位的代表在劳动合同上签了字,但用人单位没有盖章,劳动合
19533
用人单位的代表在劳动合同上签了字,但用人单位没有盖章,劳动合
问题没解决?一键咨询律师
平台法律顾问团队
推荐
服务 18.0万人·2分钟内响应
咨询我