法律咨询

我在工厂上班已签合同,试用期三个月还没过试用期工伤了,轻伤算工伤吗?

合同纠纷
2017-07-02 16:11:55
* 遭遇法律难题?点击 快速获取解决方案
咨询
律师解答共有2条
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考
还有疑问?立即咨询律师!
21年品牌 · 2分钟响应 · 无限次追问
立即咨询
接入律师
获取解答
我在工厂上班已签合同,试用期三个月还没过试用期工伤了,轻伤算工伤吗?
立即咨询
王律师 1分钟前解答了合同纠纷问题
我在工厂上班已签合同,试用期三个月还没过试用期工伤了,轻伤算工伤吗?
3456 位律师在线解答中...
相关知识推荐
试用期不加班算旷工吗
3373
2分钟
响应时间
60分钟
沟通时长
99%
问题解决率
我在工厂上班已签合同,试用期三个月还没过试用期工伤了,轻伤算工伤吗?
马上提问
3456 位律师在线解答中...
试用期不签合同违法吗
1895
试用期只签试用期合同或可以不签合同?
38581
试用期只签试用期合同或可以不签合同?
问题紧急?推荐在线咨询本地律师
平台律师团
推荐
服务 18.0万人·2分钟内响应
咨询我
试用期要签合同吗
37984
试用期要签合同吗
试用期内工伤怎么办?
41751
试用期内工伤怎么办?
还有疑问?推荐咨询专业律师
合同纠纷律师团队
推荐
服务 19.0万人·2分钟内响应
咨询我
试用≠试用期
19506
试用≠试用期
试用期受伤是工伤吗?
12815
试用期受伤是工伤吗?
问题没解决?一键咨询律师
平台法律顾问团队
推荐
服务 16.0万人·2分钟内响应
咨询我