法律咨询

公司搬迁未签劳动合同

劳动纠纷

2017-07-01 09:07:42

可以要求公司按照工作年限给予经济补偿金，并双倍支付未签订劳动合同期间的工资。
可以劳动仲裁
如果需要针对性解答，可以直接向我咨询并描述您的情况，本地专业律师将24小时在线解答。

本地法律顾问官方

响应时间平均2分钟内

咨询我

未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。

公司没有签订劳动合同如何赔偿

公司未付两个月薪水，没有签订劳动合同

你好，在用人单位拖欠工资的情况下，劳动者要先和用人单位协商，如果协商无法解决，则可以通过以下法律途径

黄佳园劳动专业律师

广东广信君达律师事务所

可以不签订劳动合同吗

可以不签订劳动合同吗

01:26

劳动合同签订时间

劳动合同签订时间

劳动合同到期变更劳务公司有补偿吗

劳动合同到期变更劳务公司有补偿吗

公司辞退员工，未签订劳动合同

你好，建议及时要求用人单位补签订合同，如果不签可以去投诉。

黄佳园劳动专业律师

广东广信君达律师事务所

劳动合同入职多久签

劳动合同入职多久签

01:27

劳动合同合同终止能领取失业金吗

劳动合同合同终止能领取失业金吗

公司搬迁，劳动合同到期不续签有补偿吗？

"劳动合同到期怎么赔偿金额? 劳动合同到期不续签是否需要赔偿，得分两种情况来看： (一)如果单位不

公司未与员工签劳动合同

你准备好你的相关的工作证明就可以了

公司未签劳动合同

您好，您可以申请仲裁。

公司未签劳动合同

你好，劳动合同只需要在1个月内签订即可，你的情况可以不赔偿。

公司未与我签劳动合同

可以主张入职至5月的双倍工资　。择专业人士解决法律问题是最明智的选择。欲知本个案更详细专业的法律分析

做美发行业中秋国庆不放假春节只有10天假算不违法

你好，对于休息休假是否有福利待遇这一问题，根据法律的规定，法定节假日是带薪休假的，是有工资的。劳动者

我面试了一家公司，但是因为公司的原因，我迟迟不能加入这份工作

需要承担违约责任

我当保安没签劳动合同违法吗？

你好，可以投诉或者申请劳动仲裁维护权益。可致电详询

用人单位在何种情况下有权解除与员工的劳动关系

用人单位在合规情况下可解除劳动关系。操作包括：1.协商解除，双方达成一致；2.申请调解，通过第三方协

没有签合同在便利店工作老板说没做满一个月不给放假合法吗

不合法。处理方式：1.与公司协商，要求合理安排工作时间或支付加班费；2.若协商无果，可向劳动监察部门

工作了23年的员工，单位通知调至门卫岗我不同意，请问该怎么办

员工可以协商、反映问题或申请劳动仲裁。面对调岗问题，应与单位协商，表达意见和考虑。如协商无果，可向

在快递公司上班，签了一个月合同，还有30元卫生费，这30元没

除了向劳动行政部门投诉，您还可以选择以下途径追回拖欠的工资：首先，尝试与公司协商解决；其次，向劳动争

我刚进公司16天，然后提出辞职，领导说要等一个月后才能走，我

你好，你想问的法律问题，我们能帮你解决

无固定期限劳动合同正规版

无固定期限劳动合同正规版

未签劳动合同仲裁申请书

未签劳动合同仲裁申请书

无期限劳动合同书范本最新整理版

无期限劳动合同书范本最新整理版

无固定期限劳动合同范本是怎样的

无固定期限劳动合同范本是怎样的

北京市无固定期限劳动合同书范本（无固定期限）

北京市无固定期限劳动合同书范本（无固定期限）

加载中

可能感兴趣

律师推荐

同城律师

专业律师

知识产权北京律师上海律师知识内容法律知识列表内容法律列表法律资讯法律内容

上海律师上海找律师黄浦区律师黄浦区找律师上海劳动纠纷律师上海劳动合同纠纷律师

黄浦区律师静安区律师徐汇区律师长宁区律师普陀区律师虹口区律师杨浦区律师浦东新区律师闵行区律师松江区律师宝山区律师嘉定区律师青浦区律师奉贤区律师金山区律师崇明区律师

上海房产纠纷律师上海公司法律师上海合同纠纷律师上海婚姻家庭律师上海交通事故律师上海劳动纠纷律师上海刑事辩护律师上海债务债权律师