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律师您好,公司裁员,我与签了协议解除劳动合同协议并合赔偿款。现公司以手续未完全完成为借口而不付赔偿款,而且不开离职证明,经多次沟通未果,怎么办?可以起诉吗?到哪起诉?

劳动纠纷
2017-06-06 13:22:45
共有13位律师解答
  • 你好!用人单位擅自单方面解除劳动合同的,属于违法行为。劳动者准备好证据之后,可以到当地劳动局免费申请劳动仲裁,要求单位承担有关责任,支付赔偿金。
  • 您好,可以申请劳动仲裁,维护您的合法权益,主张经济补偿
  • 你好,你可以申请劳动仲裁要求赔偿的!
  • 申请劳动仲裁要求赔偿.
  • 你好,具体人社局投诉
  • 您好,申请劳动仲裁维权
  • 无法协商,申请劳动仲裁维权
  • 您可以带着您的证据直接去法院起诉
  • 您好:您可以去单位所在区劳动仲裁申请劳动仲裁。
  • 您好 保留相关证据 协商不成 申请仲裁
  • 您好!公司的做法违反劳动合同法,您可以向公司所在地的仲裁委员会申请劳动仲裁或向法院起诉。
  • 单位违法,可收集证据,申请仲裁,依法要求赔偿,劳动赔偿金计算问题专业,我们可以帮助您,如需帮助,可直接来电
  • 您好,根据我国劳动合同法的规定,您可以到劳动争议仲裁委员会申请仲裁解决!
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未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
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