法律咨询
工伤休直五天工资怎么算
劳动纠纷
2017-06-01 16:38:40
共有2位律师解答
工伤休息期间工资待遇不变。
追问:
厂里跟我说休息这五天只能按宁波最低工资算,这样有法律依据吗?
解答:
没有法律依据的,不合法。
停工留薪期工资不变
追问:
请问,厂里说只按宁波最低工资算,合理吗?有法律依据吗?
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