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合同签订标准工时,调岗未更改合同,要求周六上班,不给于加班费,是否要求赔偿。
合同纠纷
2017-07-10 07:27:40
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周六加班要首先调休,调休不了才可以主张加班工资。建议您收集证据提起劳动仲裁。
卢翠新律师
2017.05.12 14:54:37 解答
周六加班要首先调休,调休不了才可以主张加班工资。建议您收集证据提起劳动仲裁。
邢伟华律师
2017.07.10 07:27:40 解答
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合同签订标准工时,调岗未更改合同,要求周六上班,不给于加班费,是否要求赔偿。
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合同签订标准工时,调岗未更改合同,要求周六上班,不给于加班费,是否要求赔偿。
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