昨天签的劳动合同，今天培训一个早上后，觉得不合适，跟公司培训人员提出离职后说可以离职，但要找人事部人员办理离职手续，找人事办理完离职手续后人事说可以走了，隔了一个多月后又通知我说旷工四十多天要我再去办离职不然要承担后果，这个怎么办？
劳动纠纷
2017-05-09 17:11:34
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昨天签的劳动合同，今天培训一个早上后，觉得不合适，跟公司培训人员提出离职后说可以离职，但要找人事部人
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