今年2月9日校区主管说因为业务收缩，让第二天不用去上班了，有告诉他辞退正式员工需要提前一月告知，他说他不管，当天打电话问过校长，校长说商量后答复就没下文了。后来发1月工资时再次问到辞退员工补偿的问题，隔天才说让调到其他校区，此时已有新的工作，第二天回复不愿给到赔偿了，这种怎么处理
合同纠纷
2017-03-18 08:14:57
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今年2月9日校区主管说因为业务收缩，让第二天不用去上班了，有告诉他辞退正式员工需要提前一月告知，他说
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