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你好，我工作八年了，单位一直也没给签合同，上保险，去年工资也给降了，福利和过节费也不给了，开年会也没通知我，现在不想干了，我能要点补偿吗？

劳动纠纷

2017-03-14 21:44:43

可以主张未签书面劳动合同的双倍工资11个月工资，或者一年一个月工资的经济补偿，可以要求用人单位补缴社会保险，同工同酬，其他待遇也能主张，
单位没有签订合同，违反法律规定，可以要求经济补偿金
劳动部门投诉
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元旦福利费和工资一起交个税吗

劳动合同纠纷 1286

律师先生，你好，我在一家私人工厂工作了一年半以上，没有劳动合

工作一个月公司不给发工资，劳动者可以向公司所在地的劳动局举报、投诉，由劳动局责令公司支付或者依法要求

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陈维崧副主任

广东红棉律师事务所

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劳动者工作五年但单位没有签订劳动合同，劳动者可以要求单位赔偿。单位应当赔偿给劳动者十一个月的每月双倍

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黄佳园劳动专业律师

广东广信君达律师事务所

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你好，我在公司做了13年，没买社保，4-5年没加过工资，现在

一般员工主动提出辞职是没有补偿的，但被迫辞职的除外。如果公司未帮员工缴纳社保的、或者未及时足额发放工

单位保险申请书范文

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你好，我想商量一下，我们在村里没有签订个人工作的合同，完成工

劳动者可以向当地劳动监察部门投诉，或申请劳动仲裁解决。

我在这个单位上工作了一年了，一直是保底，没有给上保险，工资也

申请劳动仲裁

我是一名临时工，已经工作了8年了，单位从来也没和我签合同，也

可以申请劳动仲裁，要求补缴社保。

在单位上班整一年没有签订合同，也没有任何福利保险，

可以申请劳动仲裁

我在一个公司工作了三年了，都没有签合同，也没有社保，工资发放

你好！你可以向劳动局投诉处理。

我在单位工作了11年，还没有签劳动合同，现在到了退休年龄，单

如因单位未签劳动合同、未缴纳社会保险而提出辞职，单位应支付经济补偿金，并可索要双倍工资，协商不成可申

公司解雇员工。如何计算经济补偿金

你好，可以到劳动局投诉

我和实习单位签了见习协议的时间还没到，我想提前走吗？

你好，可以双方沟通协商

专科生被学校要求强制实习，是否合法

你好，建议和校方积极协商解决，协商不成可向教育局反映

实习生在公司实习了两个多月才拿到毕业证，还有两个月的试用期。

建议到劳动监察大队投诉解决

然后入职前签了三个月的合同，劳务直接把我的离职报告发给人事了

能否要赔偿需结合实际情况。如果用人单位违约，可要求其赔偿。处理方式包括：1.协商解决，快速高效。2.

入职前签了三个月的合同，然后劳务在离职单上签了我的名字。他这

针对此情况，你可以选择与劳务协商，要求恢复职位或支付赔偿金。如协商无果，可依据《劳动争议调解仲裁法》

现在要签续聘合同了。所以现在续聘合同上的岗位是新岗位，还是想

如领导表示暂时不能换回原岗位，建议收集相关证据，如之前岗位的书面记录或与领导的沟通记录。同时，与领导

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