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我在公司做了3年，每月工资3000，现在公司倒闭，我能拿多少遣散费

劳动纠纷

2017-03-29 16:01:07

公司倒闭的，需要支付经济补偿金。经济补偿金的计算方式为一年工龄折合成一个月的工资的经济补偿。你的情况可以主张3个月工资的经济补偿金。详询安徽大学劳动法律诊所，劳动法律援助，免费援助。
经济补偿金的计算方式是一年折合一个月支付经济补偿金，你的工作年限是3年，因此应当支付相当于3个月工资的经济补偿金。详询安徽大学劳动法律诊所，劳动法律援助，免费援助。
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工资10000扣多少税

我在公司工作了三个月，没有签合同，现在公司要解雇我，怎么拿到

公司无故解雇应当按照法律规定的经济补偿标准的二倍向员工支付赔偿金。公司解除劳动合同应当与员工协商一致

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我在杭州的一家公司上班第四年了，现在公司单方面解除合同，我能

你好，公司单方面解除合同是否非法解除，如果是非法解除才有经济赔偿金的。

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我在公司做了5年现在公司要解雇我我能在公司补到多少钱？

公司存在法定过错，可依法委托律师提起劳动仲裁和劳动诉讼，要求公司支付工资、加班工资、10个月实际工资

我在一家公司工作7年了，现在公司解雇我，会赔偿多少工资？

合同期内，单位解除属于违法解除劳动关系，可以主张赔偿。详细可以致电或当面咨询。

我在一家公司工作7年了，现在公司解雇我，会赔偿多少工资？

违法解雇的，按工龄支付一年2个月工资标准的经济赔偿金。

我在一家公司工作了10年，我要辞职，公司会给我遣散费吗？

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解除劳动合同的员工本人不签字，别人签字合法吗？

要看具体材料才能确定

我的朋友想辞职，但中介公司不同意。我该怎么办？

你好，因为什么原因呢？劳动者可以提前三十天向公司提出书面申请，要求辞职。这是合法的。你可以先跟公司协

如果学校安排实习不合适，你能抱怨吗？

按照学校规定办理

没有签劳动合同，没有交社保，有打卡记录，和公账工资转账记录，

可以离职。操作建议：1.书面提出离职并保留证据；2.与单位协商经济补偿等事宜；3.如协商不成，准备相

公司强制休年假合法麽？

公司强制休年假合法。操作方式：1.提前与员工沟通，了解其休假意愿；2.根据公司实际情况，统筹安排年休

我在一家公司工作了十年，现在老板把公司转给了另一位老板，是否

因为变更劳动合同解除劳动合同的，用人单位要就解除问题赔偿经济补偿金。

我想问下婚庆公司，可以不签订劳动合同么

不签订劳动合同违法，应依法签约。处理方式包括及时与员工签订劳动合同，或经书面通知后解约。选择时需考虑

如果用人单位提前说明不要短期工，然后就是劳动者进入工厂内辞职

处理方式包括与老板协商或向劳动监察部门投诉。选择协商可保持双方关系和谐，快速解决问题；选择投诉则可通

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