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想请产假，公司告知，产假期间所有工资跟医社保公司都会停发，劳动合同也要交还给公司，不然就是不配合人事工作。要求公司在产假期间给员工缴纳医社保，公司拒绝帮交，还说要请劳动仲裁是对公司的不感恩。公司这样做是不是违法的

劳动纠纷

2017-03-08 08:33:30

你好涉嫌违反劳动法可以考虑申请劳动仲裁。
直接向当地劳动局申请仲裁
公司违法了
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产假期间工资该由谁发放

产假休完想辞职，公司让退还产假期间所缴纳的保险费用，合理吗？

不合理。应发产假工资。

农民工工资劳动仲裁申请书通用版

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朱志峰专职律师

广东法制盛邦律师事务所

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收养能否休产假

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收养能不能休产假

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请问一下关于劳动纠纷的事宜，公司欲辞退哺乳期员工，社保将产假

可以委托律师申请仲裁主张相关赔偿及产假工资等。

未足额发工资劳动仲裁申请书

劳动合同 324

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王婷婷律师

北京市隆安律师事务所上海分所

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长期合同员工旷工多少天可以解除劳动合同

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员工产假期间，公司给缴纳社保。。。

有权，请致电咨询

解除劳动合同通知书（公司）

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产假期间,单位停发我的所有工资。

应该是这样的，你可以咨询一下社保局。

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