老板给我的合同每年签的合同内容都不一样的，可以不签吗？这样有赔偿吗？老板想逼我走老是找我麻烦，请假又不肯批，除非我有医生证明才可以批假、要不然算我自动离职处理他这样说，真那他没办法吗？怎么样做才能保护自动的权利？请各位帮帮我多谢了。原先的月新工资在合同上又给他写成分成了几份给我们，写成最底工资标准、多出来的工资写成加班费、奖金补贴之类，我们都没有加过班，一个星期上六天班八小时每天，也没有拿过什么奖金之类的。
劳动纠纷
2016-12-09 16:39:54
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老板给我的合同每年签的合同内容都不一样的，可以不签吗？这样有赔偿吗？老板想逼我走老是找我麻烦，请假又
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请问合同一式两份，我都签了，可老板不给员工这情况我可以要回来吗？
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